健康経営方針

当社は、従業員が健康で元気に明るく長く働き続けられるよう、
よりよい職場づくりに取り組んでいます。
基本方針
  1. 健康診断の受診・重症化の予防
  2. 健康づくりに向けた職場環境の整備
  3. たばこ対策
  4. メンタルヘルス対策
従業員の健康づくりに取り組むことで、各従業員の永続的なしあわせを願うのはもちろんのこと、企業として、安定的な労働力を確保し、生産性の向上やリスクマネジメントにつなげます。
当社は、以下の認定を受けています。
健康経営優良法人